Boulangerie Bistro EPEE パン職人・ブーランジェの募集詳細
【パン職人・ブーランジェ】<新卒・第二新卒募集>未経験・経験者も大歓迎!プロが作るこだわりのパン作りをイチから学べます。
給与 | 月給22万円〜 | シフト | 週5日以上 1日8時間以上 |
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勤務地 | 武蔵野市 | 最寄駅 | 吉祥寺駅 |
<未経験から職人、プロを目指せる>
ベテランのブーランジェが
基本的なテクニックからコツまで
惜しむことなくお教えします◎
慣れるまでは、軽量・仕上げ・商品陳列など
簡単な補助業務などをお任せします!
新店舗の出店計画がどんどん進んでいます。
頑張り次第で、店長・マネージャーはもちろん
最速で役職に就くことも十分に可能です。
同年代の社員も多く、一緒に頑張れるのも魅力です。
<安定した業績と待遇で働きやすさも抜群!>
勤務時間や、休日休暇制度など
ライフステージに合わせて様々な働き方が可能です。
社員一人一人をの幸せを考え
時代に合ったライフワークバランスを
大事にしていきたいと考えています。
注目ポイント
≪Boulangerie Bistro EPEE≫のご紹介
吉祥寺駅南口から徒歩3分の好立地♪
パン屋としてもビストロとしても大人気!
口コミサイト高評価★★
こだわりのパンや、厳選した自然派ワインと
オープンキッチンで調理場とお客様との距離も近く
お客様が喜ぶ姿も直に感じられます◎
店内はアンティーク調の家具など、
白・黒・ブラウンで統一されたこだわりの
おしゃれ空間で働けますよ♪
お仕事情報
◆パン職人・ブーランジェとして、パン作りをメインに
状況に応じてキッチン補助などもお願いします。
【具体的なお仕事内容】
当店では、「オールスクラッチ製法」にて
パンを作っています◎
▼材料の軽量
▼仕込み
▼成形
▼焼成
▼仕上げ
一貫した作業全般をお任せしています。
経験・スキルは問いません!!!
経験の浅い方も歓迎します!
当店のベテランブーランジェが一つ一つ丁寧にお教えします◎
出来上がった商品を店頭に陳列したりなど
まずは簡単な業務をお任せします。
専門的なスキルと、サービスを学ぶことができるので
常に成長できる環境です。
月給22万円〜
◆昇給あり
┗人事評価制度、定期昇給制度を導入しています。
(当社は、完全実力主義です。頑張りはしっかりと評価されますよ♪)
◆賞与あり(業績による)
<手当多数あり>
・業績手当(インセンティブ※責任者のみ)
※店舗の売り上げに応じて支給。
・家族手当(配偶者・扶養家族1人につき1万5000円)
・残業手当(超過分は時給換算にて100%支給)
◆支払い方法:月1回
◆交通費:全額支給
◆自転車・バイク・車通勤応相談
◆総武線 吉祥寺駅 徒歩 2分
◆中央線 吉祥寺駅 徒歩 2分
◆京王井の頭線 吉祥寺駅 徒歩 2分
◆京王井の頭線 井の頭公園駅 徒歩 10分
◆京王井の頭線 三鷹台駅 車 7分
長期(3ヶ月以上)
週5日以上 、 1日8時間以上
シフト自己申告
【勤務時間】
■10::00〜24:00(休憩あり)
※店舗により変動あり
※シフト制
※終電考慮
【休日・休暇】
・月8日休み
※職種により変動あり
・夏季休暇
・冬季休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・有給休暇
・産前、産後休暇
・育児休暇
月 、 火 、 水 、 木 、 金 、 土 、 日
≪こんな方を歓迎します!≫
・飲食業界での経験を活かして働きたい方(アルバイト経験も可)
・長く安定的に働きたい方
・ゆくゆくは幹部として働きたい方
・将来的に独立をして自分のお店を持ちたい方
・頑張った分だけしっかりと評価されたい方
・マネジメントや、店舗運営に興味のある方
・チームワークの良い会社で働きたい方
・飲食業界の常識やイメージをどんどん変えていきたい方
・新しいことにチャレンジしたい方
・成長スピードの早い会社で働きたい方
意欲のある方には、どんどんお仕事をお任せしていきます。
若い社員が多いので、「こんなことをしてみたい!」など
意見を発しやすい社風です。
主体性を持ち、様々なことにチャレンジしてください!
- 未経験者歓迎
- 経験者優遇
- フリーター歓迎
- 主婦(夫)歓迎
- 学歴不問
- すぐ働ける
- 社保完備
- 制服貸与
- 研修制度あり
- まかない(食事)あり
- 社員割引あり
- 交通費支給
- 昇給あり
・社会保険完備
・制服貸与
・研修制度あり
・社員割引あり
・交通費全額支給
・昇給、賞与あり(業績による)
・業績手当(インセンティブ/責任者のみ)
・優秀社員ご褒美海外旅行
・独立支援制度※実績あり
・資格取得支援制度
・社員割引(最大30%割引)
・健康診断
・食事付き
当社は『人』を大切にしています。
お客様はもちろん、スタッフもその一人です。
そんな想いから
コロナ禍においても様々な取り組みを行っていました。
感染拡大による緊急事態宣言中には、社員の安全と幸せを考え
家族との時間を大事にするように指示を出し
給与支給はもちろん、スタッフ全員をお休みとしました。
また、飲食業界のイメージ・常識を覆したいと考えています。
研修制度の充実・明確な評価制度・休日休暇制度の充実 など
常に新しい取り組みや、職場の環境整備をしていきます。
株式会社MOTHERSは、共に成長してくれる方を歓迎します!
応募情報
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エントリー後、弊社からご連絡差し上げます。
0422-72-1030
